tag:blogger.com,1999:blog-86139767207678140.post5680621866113053777..comments2023-04-17T16:06:29.875+02:00Comments on angerman.europa: Inclusiveness, persoonlijk leiderschap en kennis delen - leeservaring Stratego, The Next Levelangermaneuropa.blogspot.comhttp://www.blogger.com/profile/03087560228371419763noreply@blogger.comBlogger1125tag:blogger.com,1999:blog-86139767207678140.post-90000698870797015892011-12-28T14:00:42.918+01:002011-12-28T14:00:42.918+01:00Bijdrage over Leiderschap in netwerken uit 2009 op...Bijdrage over Leiderschap in netwerken uit 2009 op www.ketens-netwerken.nl Deze is bijna 7000 keer gelezen. <br /><br />Gepost op: 21-04-2009 door Arina Angerman <br /><br />Hi allen,<br />bedankt voor alle boeiende en inspirerende bijdragen en initiatieven over het thema leiderschap. Ik ben ze gaan lezen omdat het volgens mij een 'hot'-item is. Naast deze online uitwisseling kwam de combi leiderschapsontwikkeling, organisatieverbetering en diversiteit door trainen / coachen / community tijdens een aantal netwerkgesprekken in de afgelopen maanden aan de orde.<br />Leuk en goed hier te lezen dat verschillende bijdragen passen bij de kenmerken van Edwin Kaats voor succesvolle samenwerkers: ''verbindende strateeg, schakelende zingever en charmante verleider''. Het gaat hierbij ook om de combinatie met houding: persoonlijke overtuiging, authenticiteit en vooral kunnen en willen leren van en samenwerken met anderen in (kennis)netwerken. <br />Bovenstaande kenmerken zijn vanuit mijn activiteiten in de ontwikkeling van innovatieve en succesvolle samenwerkingsverbanden tussen verschillende organisaties en personen heel herkenbaar.angermaneuropa.blogspot.comhttps://www.blogger.com/profile/03087560228371419763noreply@blogger.com